Ja – aber: Bevor Sie in Betracht ziehen, Young Living als unabhängige(r) VertriebspartnerIn auch geschäftlich zu nutzen, empfehle ich Ihnen zunächst die Produkte kennen zu lernen. Und wenn Sie die Produkte auch schätzen, dann bekommen Sie von mir jeglichen Support, um auch beruflich mit Young Living erfolgreich zu sein.

Egal, ob Sie "nur mal gucken" wollen, an einem Nebenverdienst interessiert sind, sich parallel zu Ihrem aktuellen, unbefriedigenden Job etwas aufbauen wollen oder – so wie ich – Young Living hauptberuflich verfolgen wollen... es lohnt sich, den Vergütungsplan genauer anzusehen. Zum einen, um das unsägliche Mantra des Schneeballsystems widerlegt zu bekommen, zum anderen, um zu erkennen, welch realistische Verdienstmöglichkeiten Young Living bietet. Auch wenn der Vergütungsplan meiner Ansicht klar strukturiert und verständlich aufgebaut ist, empfehle ich Ihnen dennoch sich diesen von einem/einer erfahrenen Young VertriebsparterIn erläutern zu lassen. Gerne stehe ich Ihnen dazu persönlich zu Verfügung. Zum Öffnen des Vergütungsplans bitte diesen anklicken.